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Jubilación y prestaciones en China

Visados de jubilación, pensiones y sanidad para jubilados

Rentenvisum-Programm

China no ofrece una visa de jubilación exclusiva para jubilados o expatriados extranjeros. Las estancias de larga duración requieren visas de trabajo, estudio, reunión familiar o negocios; La residencia permanente es rara y difícil de obtener.

Rentensystem

Mittelmäßig
0510
5.2/10

Sistema de reparto de tres niveles con prestación básica definida (1% anual después de 15 años), cuentas individuales obligatorias (8% de contribución de los empleados) y pensiones privadas voluntarias (hasta 12.000 CNY/año con impuestos diferidos). Tasas de reemplazo del 40 al 60% para los trabajadores urbanos; los beneficios rurales son mínimos: ~90-200 CNY/mes.

Rentenangemessenheit

Mittelmäßig
0510
4.7/10

Las tasas de reemplazo varían entre un 40% y un 60% para los ingresos medios urbanos, y son más bajas para los rurales (cerca del nivel de pobreza). Las pensiones privadas complementarias cubren <4% de los trabajadores; Alto riesgo de pobreza para las personas mayores en las zonas rurales.

Gesundheitsversorgung

Gut
0510
6.5/10

La asistencia sanitaria pública urbana cubre a los residentes a través de un seguro social con costes bajos, pero la calidad varía; acceso rural limitado. Los expatriados necesitan un seguro privado como sistema público principalmente para los locales; Los mejores hospitales de las ciudades son de clase mundial pero están abarrotados.

Lebenshaltungskosten

Gut
0510
7.8/10

Rentnergemeinde

Schlecht
0510
3.2/10

Seniorenleistungen

Mittelmäßig
0510
5.1/10

Steuervorteile für Rentner

Se aplican tipos impositivos estándar a las pensiones e ingresos extranjeros (3-45% progresivo). No hay exenciones fiscales especiales para jubilados ni impuestos territoriales para expatriados.