Rente & Leistungen in South Sudan

Das Gesetz über den Nationalen Sozialversicherungsfonds (NSIF) von 2023 etabliert ein neues beitragsbasiertes Umlagesystem für Beschäftigte im privaten Sektor, bei NGOs und im öffentlichen Dienst, das 15 Beitragsjahre erfordert. Eine volle Rente im Rentenalter beträgt 30 % des Durchschnittsverdienstes plus 1,5 % pro zusätzlichem Jahr (max. 67,5 %); das System ist noch im Aufbau und weist Probleme bei der Governance und der Wiederherstellung auf.

Ersatzraten von bis zu 67,5 % für langjährige Beitragszahler, aber das Minimum beträgt 80 % des Mindestlohns; begrenzte Abdeckung, niedrige Beiträge (5 % Arbeitnehmer, 11 % Arbeitgeber) und wirtschaftliche Instabilität führen zu unzureichenden Leistungen für die meisten Rentner.

Es gibt kein universelles Gesundheitssystem; die Gesundheitsinfrastruktur ist aufgrund des anhaltenden Konflikts extrem begrenzt, mit wenigen funktionierenden Einrichtungen außerhalb von Juba. Expats sind auf teure private Versorgung oder medizinische Evakuierung angewiesen.