Sistema de seguro social contributivo de reparto con pensión de vejez a los 64 años (que aumentará a 65 años en 2025) después de 700 semanas (que aumentará a 750) contribuciones. Fórmula: 25% de los ingresos anuales promedio de los 5 mejores años más 1% por 50 semanas adicionales; mínimo EC$350/mes, máximo 50% de EC$6.500.

Las tasas de reemplazo comienzan en el 25% con incrementos, probablemente del 40% al 50% para carreras completas, por debajo de los niveles adecuados. Se requieren pensiones privadas complementarias; Asistencia de vejez disponible a los 86 años para residentes.

Atención médica pública disponible para residentes con calidad moderada en el hospital principal; Las clínicas privadas ofrecen mejores opciones pero a costos más altos. Los expatriados necesitan un seguro privado para una cobertura integral, ya que el sistema público tiene limitaciones.