Jubilación y prestaciones en Togo

Sistema de seguro social gestionado por la CNSS (sector privado) y la CRT (sector público), de reparto con una pensión de vejez del 20% de los ingresos medios durante los últimos cinco años más un 1,33% anual más allá de los 180 meses. La pensión mínima es el 60% del salario mínimo; cobertura limitada a trabajadores formales, bajas tasas de reemplazo inferiores al 40% para la mayoría.

Las bajas tasas de reemplazo (típicamente entre 20 y 40%) no logran satisfacer las necesidades de los jubilados en un país de bajos ingresos; las pensiones privadas complementarias son raras y limitadas al sector formal. Alto riesgo de pobreza para los trabajadores informales no cubiertos.

Atención de salud pública básica a través del CNSS para contribuyentes con instalaciones y calidad limitadas; opciones privadas caras y centradas en lo urbano. Se recomienda a los expatriados contratar un seguro internacional a todo riesgo debido a la escasa fiabilidad del sistema público.