Retraite et avantages en Georgia
Visas de retraite, pensions et soins de santé pour les retraités
Programme de visa retraite
Il n'existe aucun programme de visa dédié à la retraite ou au revenu passif pour la Géorgie (pays). Les expatriés peuvent demander un permis de séjour temporaire basé sur un investissement (min. 100 000 $), un emploi, des études ou un regroupement familial, renouvelable jusqu'à la résidence permanente après 6 ans.
Système de retraite
Système principalement par répartition (PAYG) avec des pensions contributives de base pour les travailleurs du secteur formel. Taux de remplacement généralement de 40 à 50 % du salaire moyen ; couverture limitée (moins de 30 % de la population) et problèmes de durabilité dus à l’économie informelle.
Adéquation des pensions
Les faibles taux de remplacement (30 à 50 %) ne parviennent pas à répondre aux besoins fondamentaux de la plupart des personnes ; taux de pauvreté des personnes âgées élevés (~ 20 %). Pensions privées complémentaires rares, pensions sociales minimes à ~30$/mois.
Accès aux soins de santé
Soins de santé universels via l’Agence nationale d’assurance maladie pour les résidents, mais sous-financés et problèmes de qualité. Cliniques privées disponibles à Tbilissi pour les expatriés ; les coûts sont faibles mais les paiements directs sont courants.
Coût de la vie
Communauté de retraités
Avantages seniors
Avantages fiscaux pour les retraités
Les taux d'imposition standards s'appliquent aux pensions et aux revenus étrangers : impôt forfaitaire sur le revenu des personnes physiques de 20 %. Aucun programme ou exemption spécial pour les retraités ; imposition territoriale sur les revenus de source locale uniquement.
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