Système de retraite à prestations définies (DB) en développement pour les fonctionnaires, comprenant des gratifications et des pensions mensuelles limitées après 10 ans d'acquisition des droits. Pas de couverture universelle ni de système de répartition fiable ; principalement des gratifications forfaitaires avec des réductions actuarielles pour la retraite anticipée.

Pensions insuffisantes pour la plupart en raison du manque de couverture universelle et de faibles prestations ; gratifications d'un mois par année de service, réduites en cas d'accès anticipé. Risque élevé de pauvreté pour les non-fonctionnaires sans options supplémentaires.

Système de santé public très limité avec des infrastructures et un accès médiocres, surtout en dehors des zones urbaines. Les soins privés sont rares et coûteux ; les expatriés dépendent de l'évacuation médicale ou d'une assurance personnelle.