Principalement un Fonds de Prévoyance des Employés (EPF) à cotisations définies, avec 8% de cotisations des employés et 12% des employeurs, offrant des prestations forfaitaires à 55 ans (hommes)/50 ans (femmes). Pensions publiques limitées principalement pour les fonctionnaires ; faibles taux de remplacement en raison de la structure forfaitaire.

Les soins de santé publics sont gratuits ou à faible coût pour les citoyens et les résidents légaux, mais la qualité varie avec des pénuries dans les zones rurales et de longues attentes. Les hôpitaux privés offrent de meilleurs soins pour les expatriés, bien que coûteux sans assurance.